Beschreibung
Dieses Seminar vermittelt in kurzer, komprimierter und doch leicht verständlicher Form anhand von Praxisfällen die Änderungen im Arbeitsrecht nach neuestem Gesetzesstand. Die aktuellen Änderungen 2008 werden berücksichtigt.
Die Kursinhalte könnten wie folgt aussehen:
- Der Anwendungsbereich des AGG
- Die geschützten Personengruppen
- Das Benachteiligungsverbot nach dem AGG
- Die Diskriminierungsmerkmale
- Zulässige Ungleichbehandlungen
- Rechtsfolgen bei Verstössen gegen Benachteiligungsverbote
- Das Recht der Leistungsverweigerung
- Weitere Schutzvorschriften gegen Diskriminierung
- Zur Beweislastproblematik
- Handlungsmöglichkeiten
- Die Bedeutung der Antidiskriminierungsstelle
- Organisationspflichten des Arbeitgebers
- Vorbeugende Maßnahmen
Anmerkung: Das Seminar bieten wir als Präsenz-, Inhouse-, Firmen- und Onlinekurs an.
Die geschätze Seminardauer: 2 Tage , ist abhängig von der Teilnehmerzahl, von den Schulungsinhalten, von der Schulungsdauer, von den Unterlagen Buch/ Script.
Bei einem Inhouseseminar können noch Kosten für die Anfahrt und Unterbringung anfallen! Bitte holen Sie sich daher ein unverbindliches Angebot von uns ein.