Portrait:
Die Steinbeis+Akademie verantwortet den nicht-hochschulischen Lehrgangsbereich der Steinbeis-Hochschule. Ihr Ziel ist es, im Bereich der quartären Bildung Wegweiserin und Wegbereiterin in sämtlichen Phasen des lebenslangen Lernens zu sein. Das Steinbeis-Transfer-Institut kompetenz institut unisono ist spezialisiert auf Kompetenzentwicklung für Menschen und Organisationen. Im Mittelpunkt steht die Kombination aus Fachwissen und sozialer Kompetenz. Das STI kompetenz institut unisono (STI kiu) wird im Einklang mit unserer Vision, Mission, unseren Zielen und Werten geführt. Leiter sind Gudrun Jürß und Peter Schust. Das STI kiu ist spezialisiert auf Coaching und Beratung sowie Training auf den Gebieten "Unternehmen und Kompetenz" und "Mensch und Kompetenz". Zertifizierungen erfolgen auf Basis der von uns entwickelten Studien- und Prüfungsordnungen in Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern. Individuelle Lösungen und konkrete Unterstützung für Unternehmen, offene und firmenspezifische Qualifizierungskonzepte werden von kompetenten Projektleitern und Trainern mit langjähriger Erfahrung durchgeführt. Unser Angebot wird kontinuierlich durch immer neue Markt- und Kundenanforderungen sowie nach Erkenntnissen aus Wissenschaft und Forschung in Zusammenarbeit mit der Steinbeis+Akademie gestaltet und weiterentwickelt. Unsere Vision Wir werden auch in Zukunft zu den führenden Anbietern für Coaching, Weiterbildung und Beratung gehören und unser Angebot innovativ gestalten. Unsere Mission Unsere Mission ist es, durch geeignete Impulse im Streben nach Wettbewerbs- und Zukunftsfähigkeit, die Potenziale Mensch und Organisation besser zu nutzen. Erfolg unserer Kunden und Erfolg des STI kiu sind untrennbar miteinander verbunden. Unsere Werte Unsere wichtigsten Werte sind geistige und finanzielle Unabhängigkeit, die durchgehende Vertrauensorganisation und die Glaubhaftigkeit gegenüber unseren Kunden. Unsere Erfolgsfaktoren Die Faktoren unseres Erfolges sind die beteiligten Menschen, unser Angebot und unsere Fähigkeit zur Innovation.
Geschäftsfelder / Fachgebiete:
Coaching, Mediation, Resilienz, Business Knigge, Organisationsentwicklung, Zeitmanagement, Selbstorganisation, Lern- und Kreativitätstechniken, Sprachen, Interkulturelles Training, Persönlichkeitsentwicklung, Präsentieren, Moderieren, Mitarbeiterführung
Zielgruppen:
Personalverantwortliche, Unternehmer, Führungskräfte, Bereichsleiter, Abteilungsleiter, Nachwuchsführungskräfte, Arbeitnehmer, Selbständige und alle, die sich soziale und methodische Kompetenzen aneignen möchten
Referenzen:
Ayus Institut für Körper, Geist und Seele, Cámara de Industrias de Costa Rica, Competence on Top, Deutscher Verband für Neuro-Linguistisches Programmieren e. V., Eilert-Akademie für emotionale Intelligenz, Institut für Erfahrungslernen, Institut für Kairologie, institutkutschera, Wien, Institut für Unternehmensentwicklung, Coaching und Mediation, Klinik Wollmarshöhe GmbH, Kunst und Kommunikation Ulm, Österreichischer Dachverband für Neuro-Linguistisches Programmieren e. V., Resilienz-Akademie, Sindicato de Industriales de Panamá, TAKT & STIL, Ulmer Volkshochschule / Ausführliche Referenzliste unter: www.sti-kiu.com/kunden
Verbandzugehörigkeit:
Europäische Gesellschaft für Integrative Mediation EGIM e. V.
Sonstiges:
Menschen können motiviert werden, wenn sie in ihrer Kompetenz gefördert, wahrgenommen und aktiv beteiligt werden. Unternehmen sind erfolgreich, wenn diese Kultur gelebt und weiterentwickelt wird. Die Qualifizierung, ausgerichtet nach dieser Philosophie verknüpft theoretisches Wissen mit einem hohen Maß an Praxistransfer.
Unser Dienstleistungsangebot
- Organisationsentwicklung auf den Gebieten Fach- und Sozialkompetenz
- Coaching und Beratung im persönlichen Entwicklungsprozess
- Qualifizierungsprogramme für Mitarbeiter
- Zertifizierung auf Basis der vom STI entwickelten Studien- und Prüfungsordnungen
Zertifizierungen
Staatlich anerkannte Hochschulzertifikate der Steinbeis-Hochschule Berlin (SHB) mit ausgewiesenen ECTS Credit-Points, die bei einem Studium angerechnet werden können
Schlüsselbegriffe:
Resilienz,
Stress,
Coach,
Mediator,
Etikette,
NLP,
Knigge,
Burnout,
Mimik,
SHB,
Hochschulzertifikat,